Treball

fotografia: David Mulder [CC] flickr.com

Treball

Des del 1972, el Col·lectiu Ronda lluita diàriament per la dignitat i l’equitat en les relacions laborals, des de la independència respecte qualsevol organització política o sindical.

El nostre equip d'advocats i advocades laboralistes constitueix un grup altament qualificat especialitzat en la defensa dels drets de treballadors i treballadores, tant pel que fa a problemàtiques individuals conflictes col·lectius.

Des del Col·lectiu Ronda també oferim servei a plataformes, comitès d'empresa i agrupacions de treballadors i treballadores interessats a rebre assessorament permanent i assistència jurídica en l'àmbit laboral.

Especialitats

Casos

  • Cessió il·legal a BTV

    El passat novembre de 2015, Col·lectiu Ronda aconseguia la primera sentència que obligava Informació i Comunicació Barcelona S.A. (ICB), encarregada de gestionar BTV -televisió municipal de Barcelona-, el portal de notícies BTVnoticies.cat i l'emissora Barcelona FM, a integrar en la seva plantilla un grup de 4 treballadors que prestaven serveis a l'ens municipal formalment contractats per l'empresa Antena Local (pertanyent a Mediapro

    llegir més...
Veure tot

Notícies relacionades

  • Cabify condemnada

    El Jutjat Social 2 de Barcelona ha condemnat l'empresa Vector Ronda -propietat de Cabify- ha readmetre en el seu lloc de treball un ex-conductor de l'empresa acomiadat dos dies després que aquest acudís a Inspecció de Treball per denunciar irregularitats per part de l'empresa a l'hora de determinar les seves condicions laborals. Vector Ronda també haurà d'indemnitzar el treballador acomiadat amb una quantitat de 6.251 euros en concepte de danys morals.

    llegir més...
  • Jubilació: estàs pagant de més en concepte d'IRPF?

    El Tribunal Econòmic Administratiu Central (TEAC) estableix que una part de la pensió de jubilació d'aquelles persones que amb anterioritat a l'any 1979 van cotitzar a mutualitats o institucions de previsió social podria estar exempta de tributar per IRPF.

    llegir més...
  • Obligació de registrar la jornada

    El Reial decret llei 8/2019, de 8 de març, de mesures urgents de protecció social i de lluita contra la precarietat laboral en la jornada de feina, incorpora l'obligació per a les empreses de garantir el registre diari de la jornada i reflectir l'horari «concret» d'inici i finalització.

    llegir més...
Veure tot