Els darrers anys, malauradament, ens hem familiaritzat molt amb el concepte de clàusules abusives en els contractes bancaris, especialment en referència als crèdits hipotecaris. Ara bé, els contractes i les pòlisses d’assegurances també poden contenir-ne i causar-nos greus perjudicis.
Des de l’1 d’octubre de 2023 s’equipara el treball a temps parcial i el treball a jornada completa a efectes de còmput dels períodes de cotització necessaris pel reconeixement de les pensions de jubilació, incapacitat permanent i temporal, naixement, cura del menor, mort i supervivència.
"El cas de la Jenni Hermoso ha servit, entre d’altres coses, per fer visible que les dones patim sovint situacions d’abús a la feina i que també sovint no hem sabut massa com reaccionar davant d’uns fets que ni desitjàvem ni esperàvem".Una reflexió de Joana Badia, advocada laboralista del Col·lectiu Ronda
És una bona eina per obligar a les empreses a complir les seves obligacions en matèria de Prevenció de Riscos Laborals (PRL), fins i tot quan s'incompleixen requeriments de la inspecció de treball
El Tribunal Suprem dona la raó a una vídua i reconeix, a instància del Col·lectiu Ronda, la pensió de viduïtat des de la primera vegada que li van denegar i no des des de la darrera sol·licitud prèvia a la via judicial, 4 anys més tard.
El Tribunal Suprem ha dictat una sentència on estableix com ha d’aplicar-se la limitació d’efectes temporals continguda a la sentència del Tribunal Constitucional que va anul·lar el mètode de càlcul de l’Impost de la Plusvàlua Municipal
El proper diumenge, si voleu votar però l’horari dels col·legis electorals coincideix amb la vostra jornada laboral, teniu dret a un permís retribuït i no recuperable per poder fer-ho i exercir el dret de vot i participació
"Front a aquesta amenaça real, front al rugit de la barbàrie feixista, ens toca a nosaltres, el poble, la classe treballadora, mobilitzar-nos en defensa de tot allò que s’ha aconseguit amb molt esforç i penúries de tot tipus"
El Tribunal de Justícia de la Unió Europea (TJUE) ha resolt una qüestió prejudicial adreçada per un jutjat balear on se li demanava, una vegada més, que es pronunciés sobre la possible abusivitat de l’índex hipotecari IRPH. I la resposta, aporta novetats.
Una de les moltes mesures incorporades a l’extenssísim Reial Decret-Llei 5/2023 (més de 220 pàgines!) és una nova modificació de l’article 34.8 de l’Estatut dels Treballadors que regula el dret a adaptar la durada i distribució de la jornada per conciliar la vida familiar i laboral.