Reclama los trienios como personal laboral funcionarizado
¿Te están pagando menos de lo que te corresponde cada mes?
Si has sido personal laboral y ahora eres funcionario/a, puede que tus trienios estén mal calculados o que existan errores
La reclamación de trienios del personal laboral funcionarizado es un derecho reconocido por el Tribunal Supremo. Si antes eras personal laboral y ahora eres funcionario o funcionaria, revisa si te están pagando correctamente los trienios o si hay errores. Si en la nómina figuran con una cantidad inferior, o no te los reconocen adecuadamente, puede que te estén pagando de menos.
Los trienios como personal laboral deben cobrarse en el mismo importe que antes de ser funcionario o funcionaria
El personal laboral funcionarizado tiene derecho a que los trienios que se le reconocieron antes de adquirir la condición de funcionario/a y antes del año 2021 se le abonen en la cuantía correspondiente al momento de perfeccionarlos como personal laboral. Así lo ha establecido el Tribunal Supremo en una sentencia. La Administración no puede aplicar a los trienios consolidados la escala funcionarial si ello supone una reducción. Se pueden reclamar las diferencias de los últimos cuatro años, con intereses, y exigir el recálculo correcto de los importes.
Los servicios prestados en fundaciones o entidades públicas deben computarse correctamente
Los servicios prestados en entidades del sector público en los años anteriores a obtener la plaza de funcionario o funcionaria deben computarse correctamente. Este reconocimiento no solo influye en el cómputo de la antigüedad, sino también en la percepción de los trienios, un derecho económico que se va acumulando a lo largo de la carrera profesional en la Administración. Se pueden reclamar las diferencias retributivas de los últimos cuatro años y el reconocimiento futuro de este derecho.
Personal laboral funcionarizado. Reclama lo que es tuyo
Comprueba si te están pagando menos como personal laboral funcionarizado. Revisamos tu caso y, si hay margen, reclamamos lo que es tuyo.
Servicios prestados no reconocidos. Revisamos tu caso
Si no te han computado los servicios prestados en fundaciones o entidades públicas, reclamamos lo que es tuyo
Trienios. Por qué ocurre y cómo reclamar
Cómo saber si tienes derecho a reclamar trienios. Señales claras
¿Cómo puedes saber si eres una de las personas que, habiendo sido personal laboral y siendo ahora funcionario/a, puede reclamar los trienios? Hay señales claras que lo evidencian:
- Desde que eres funcionario/a, el importe que cobras por trienios ha bajado o no acaba de cuadrarte del todo.
- Los trienios que computaste como personal laboral no constan en tu nómina actual.
- Tienes servicios previos como personal laboral reconocidos o acreditables, pero en el proceso de funcionarización se hicieron algunos recálculos o ajustes que no has podido verificar.
Errores en el cálculo de los trienios al pasar a ser funcionario/a.
Cuando una persona pasa de personal laboral a funcionario o funcionaria, pueden aparecer errores en el reconocimiento o en el cálculo de los trienios. En la práctica, esto se traduce en una retribución inferior a la que corresponde.
- Error 01: Trienios no reconocidos, que no constan en la nómina.
Los trienios acumulados como personal laboral no se han activado, reconocido o directamente no figuran en la nómina de funcionario/a. El resultado es que cada mes cobras menos dinero del que te corresponde.
- Error 02: Trienios reconocidos pero mal calculados.
Se ha reconocido la antigüedad, pero la cuantía o el cómputo no es correcto. El error puede ser sutil, pero se acumula mes a mes, año tras año.
Puedes reclamar si...
- Trabajaste como personal laboral en una administración pública.
- Posteriormente adquiriste la condición de funcionario o funcionaria.
- Tenías trienios perfeccionados antes del 1 de enero de 2021.
- La Administración te está pagando estos trienios con una cuantía inferior, o no te los ha reconocido correctamente.
Cuánto puedes recuperar por la reclamación de trienios.
La cantidad a recuperar es orientativa, porque el importe que podrías recuperar depende del grupo profesional y de los años de servicio.
Estimación orientativa: de 800 € a más de 6.000 €.
(El importe es aproximado y requiere una revisión personalizada.)
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Estudio del caso
Analizamos la documentación y las nóminas para verificar el cálculo de los trienios.
Cálculo de las diferencias
Cuantificamos los importes reclamables y los atrasos.
Reclamación administrativa y judicial
Gestionamos todo el procedimiento ante la Administración y, si es necesario, ante los tribunales.
Documentación necesaria para reclamar
Para poder valorar tu caso, recomendamos disponer de:
- Resolución de reconocimiento de servicios previos.
- Nóminas como personal laboral.
- Nóminas como funcionario o funcionaria.
- Resolución de toma de posesión.
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PREGUNTAS FRECUENTES
¿Qué significa reclamar trienios de personal laboral funcionarizado?
Requerir a la Administración que te pague correctamente los trienios que acumulaste cuando eras personal laboral. A menudo, al pasar a ser funcionario/a, se producen errores en el cálculo y acabas cobrando menos de lo que te corresponde cada mes.
¿Cómo sé si me están pagando los trienios a la baja?
Una señal clara es si el importe que recibes por trienios disminuyó después de convertirte en funcionario/a. La forma más sencilla: compara una nómina antigua de cuando eras personal laboral con una nómina reciente.
¿Puedo reclamar si me hice funcionario/a hace muchos años?
Sí. Si el error en el pago se mantiene cada mes, el derecho a cobrar la cantidad correcta continúa vigente. Lo que puede tener un límite es la cantidad de atrasos reclamables, generalmente los últimos cuatro años.
¿Cuál es el plazo para reclamar atrasos en trienios?
Existe un plazo de prescripción. Generalmente, puedes reclamar las diferencias salariales generadas durante los últimos cuatro años desde el momento en que inicias la reclamación administrativa.
¿Cuándo conviene reclamar si ya soy funcionario/a?
Cada mes que pasa sin reclamar es un mes que queda fuera del periodo reclamable. Si tu funcionarización es de 2022, en 2026 ya no podrás reclamar las diferencias de la primera parte de 2022.
¿Puedo reclamar si nunca me reconocieron los servicios como personal laboral?
Sí, pero el primer paso sería solicitar el reconocimiento de los servicios prestados. Una vez reconocidos oficialmente, se podría proceder a reclamar los trienios que se derivan de ellos.
¿Qué pasa si la Administración no contesta a la reclamación sobre trienios?
Se entiende que se desestima por silencio administrativo negativo. Esto abre la puerta a continuar la reclamación por la vía judicial. En Col·lectiu Ronda te acompañamos en todo el proceso.
¿Puedo reclamar los trienios de forma telemática?
Sí, se puede iniciar la reclamación a través del registro electrónico de la Administración correspondiente, sin desplazamientos innecesarios.
¿Cuánto dinero se suele recuperar?
Depende del grupo profesional, los años de servicio y el error concreto. La cifra es la suma de las diferencias mensuales no pagadas, con el límite de los años reclamables legalmente. Utiliza la calculadora para obtener una primera estimación.
Artículo: Tribunal Supremo y trienios
Si quieres más información sobre la resolución del Tribunal Supremo y conocer mejor la base de la reclamación, lee este artículo.