Trabajo
Tu trabajo, tus derechos
Colectivo Ronda nació hace más de 50 años con la vocación de defender los derechos laborales de las personas trabajadoras. Desde entonces, nuestra misión ha sido y sigue siendo la de proteger a la parte más vulnerable en todas las relaciones laborales: los trabajadores y trabajadoras. Actuamos con total independencia de partidos políticos o sindicatos, guiados únicamente por nuestro compromiso con la justicia social y la voluntad de construir un entorno laboral más justo, donde el trabajo sea sinónimo de dignidad.
Nuestra misión ha sido y sigue siendo la de proteger la parte más vulnerable en todas las relaciones laborales: los trabajadores y trabajadoras. Porque el trabajo debe ser sinónimo de dignidad
Llevamos más de 50 años defendiendo los derechos de todas las personas trabajadoras
Horas extras que no se pagan, despido sin causa real, incumplimientos de contrato...cada día se vulneran los derechos de miles y miles de trabajadores y trabajadoras. ¡Y hay que luchar por defenderlos!
Nuestro equipo de abogados y abogadas laboralistas conforma un grupo altamente cualificado, especializado en la defensa de los derechos laborales, tanto en problemáticas individuales como en conflictos colectivos. Asesoramos a las personas, pero también ofrecemos servicio a organizaciones de trabajadores y trabajadoras, comités de empresa y representantes de la plantilla interesados en recibir asesoramiento permanente y asistencia jurídica en el ámbito laboral.
Si tienes cualquier duda o problema te podemos ayudar: Pide visita
Despidos individuales y colectivos
Me han despedido. ¿Qué puedo hacer? En mi empresa han anunciado un despido colectivo, ¿cómo defender nuestros derechos?
Nuestro despacho ofrece asesoramiento especializado a personas trabajadoras afectadas por despidos, tanto individuales como colectivos. Te ayudamos a entender tus derechos, analizamos la legalidad de la decisión empresarial y valoramos las acciones a emprender para defender tus intereses, ya sea negociando una indemnización justa, impugnando el despido o asesorándote en procesos de conflicto colectivo. Contarás con el apoyo de un equipo jurídico con más de 50 años.
Negociación colectiva y asesoramiento a comités de empresa
Mi comité de empresa necesita asesoramiento en la negociación de un nuevo convenio colectivo. La empresa desea modificar las condiciones laborales del personal. ¿Qué derechos tenemos?
Ofrecemos asesoramiento jurídico especializado a comités de empresa y representantes legales de los trabajadores en procesos de negociación colectiva. Acompañamos a los representantes sindicales en la preparación y desarrollo de negociaciones con la empresa, garantizando el respeto a los derechos laborales y la consecución de los mejores acuerdos posibles. Además, asesoramos en conflictos colectivos, reestructuraciones y modificaciones de condiciones laborales, dando soporte legal estratégico para que la defensa de los intereses de los trabajadores sea sólida y efectiva.
Si eres representante de los trabajadores y necesitas apoyo legal, contacta con nosotros y te ayudaremos a defender sus derechos.
Modificación de condiciones laborales
La empresa quiere cambiarme el horario y reducir el salario. ¿Puede hacerlo? Nos han notificado un cambio en las condiciones de trabajo. ¿Qué opciones tenemos para impugnarlo?
Las empresas pueden modificar condiciones laborales como horarios, salarios o funciones, pero deben cumplir requisitos legales y respetar los derechos de las personas trabajadoras. En nuestro despacho te asesoramos frente a cualquier cambio en tus condiciones de trabajo, analizando si la modificación es legal y si se puede impugnar. Te ayudamos a negociar con la empresa, a reclamar tus derechos y, en su caso, a emprender acciones legales para proteger tus intereses.
Si te encuentras en esta situación, contacta con nosotros y te ayudaremos a defender sus condiciones laborales.
Conciliación
¿Puedo pedir una reducción de jornada para cuidar a mi hijo sin que me perjudique laboralmente? ¿Puede la empresa rechazar mi solicitud de teletrabajo alegando razones de conciliación?
Conciliar la vida laboral con la personal y familiar es un derecho de las personas trabajadoras. En nuestro despacho te asesoramos en la solicitud de reducción de jornada, adaptación de horarios, teletrabajo y otras medidas de conciliación. Te ayudamos a negociar con la empresa y, si es necesario, a defender tus derechos ante los tribunales para garantizar que puedas compaginar tu trabajo con tus responsabilidades familiares sin sufrir consecuencia negativas.
Si necesitas asesoramiento en materia de conciliación, contacta con nosotros y le ayudaremos a encontrar la mejor solución para tu situación.
Acoso y mobbing
Estoy sufriendo insultos y desprecios constantes en el trabajo. ¿Cómo puedo actuar? La empresa no está haciendo nada para detener el acoso que padezco. ¿Qué puedo hacer legalmente?
El acoso laboral (mobbing) es una situación grave que afecta tanto a la salud como a los derechos de las personas trabajadoras. En nuestro despacho te ofrecemos asesoramiento especializado para identificar si estás sufriendo acoso, conocer las opciones legales disponibles y actuar ante la empresa o tribunales para proteger tus derechos. Te ayudamos a recopilar pruebas, presentar denuncias y reclamar responsabilidades para que puedas trabajar en un entorno seguro y digno.
Si estás sufriendo una situación de acoso laboral, no lo afrontes solo/a. Contacta con nosotros y te ayudaremos a defenderte.
Falsos autónomos
Trabajo como autónomo, pero tengo horario fijo y sigo siempre órdenes de la empresa. ¿Es legal? Si me reconocen como falso autónomo, ¿qué derechos puedo reclamar?
Muchas empresas utilizan la figura del falso autónomo para ahorrar costes, privando a las personas trabajadoras de derechos laborales básicos como la cotización a la Seguridad Social, vacaciones o indemnización por despido. En nuestro despacho te asesoramos para determinar si estás en una situación de falso autónomo y te ayudamos a reclamar el reconocimiento como trabajador por cuenta ajena, con todos los derechos que ello comporta. Podemos guiarte en la reclamación de salarios, cotizaciones e indemnizaciones por daños y perjuicios.
Si sospechas que eres un falso autónomo, contacta con nosotros y estudiaremos tu caso sin compromiso.
Jubilación
¿Cuándo podré jubilarme y qué pensión me corresponderá? ¿Puedo reclamar si me deniegan la pensión de jubilación o no estoy de acuerdo con el importe que me han reconocido?
La jubilación es una etapa importante que requiere una buena planificación para garantizar su acceso en las mejores condiciones posibles. En nuestro despacho te ofrecemos asesoramiento especializado para calcular tu pensión, entender las diferentes opciones de jubilación (ordinaria, anticipada, parcial...) y asegurarte de que tus derechos se respeten. También te ayudamos a impugnar resoluciones desfavorables de la Seguridad Social y reclamar las cantidades que te corresponden.
Si tienes dudas sobre tu jubilación o pensión, contacta con nosotros y te orientaremos sobre la mejor opción para tu caso.
