Triennis del personal docent

Si actualment treballes a l'escola pública com a funcionària i abans havies exercit la docència en un centre concertat, els anys treballats en aquella etapa podrien computar a efectes del càlcul dels triennis que et correspon percebre. Una recent sentència del Tribunal Superior de Justícia d'Extremadura obre una nova via per reclamar el reconeixement d'aquests serveis previs, tal i com nosaltres sempre hem defensat.

A Col·lectiu Ronda t'ajudem a determinar si pots sol·licitar que es reconegui la teva antiguitat i reclamar, si escau, les diferències retributives que et puguin correspondre.

De l'escola concertada a la pública: què passa amb els triennis?

Molts professors i professores que actualment treballen a l'escola pública havien desenvolupat anteriorment la seva activitat professional en centres educatius concertats. Malgrat acumular aquesta experiència docent, sovint l'Administració no computa els anys treballats a la concertada a l'hora de calcular els triennis que els corresponen.

La raó és que, històricament, s'ha interpretat que els centres de titularitat privada no formen part de l'Administració pública i, per tant, no pot equiparar-se el temps de treball en aquests centres als serveis prestats directament a l'Administració.

Però aquesta interpretació ha començat a ser qüestionada pels tribunals. El fet que les escoles concertades formin part del sistema de prestació del servei públic d'educació permet defensar que els anys treballats en aquests centres també s'han de poder reconèixer, en determinades circumstàncies, a efectes dels triennis del professorat que posteriorment s'incorpora a l'escola pública.

El Tribunal Superior de Justícia d'Extremadura, en la sentència 478/2025, de 22 d'octubre, ha reconegut el dret d'una docent a computar els serveis prestats anteriorment en una escola concertada a efectes del reconeixement dels triennis. La resolució també reconeix la possibilitat de computar aquest període per als sexennis, condicionada al compliment dels requisits formatius exigibles.

La sentència, que és ferma, constitueix un precedent especialment rellevant per al professorat que ha passat de l'escola concertada a la pública.

La decisió judicial es fonamenta en dues qüestions importants:

• El reconeixement dels serveis previs a l'Administració pública. estableix que  els serveis prestats en administracions diferents i aquells que s’ha desenvolupat a les «esferes de l’Administració pública» han de ser reconeguts als efectes que correspongui. La sala contenciosa administrativa del TSJ considera que els centres concertats desenvolupen la seva activitat i s’ubiquen, precisament, a les «esferes» atès que actuen com a col·legis públics, supeditats a la supervisió i control de l’Administració i sense que hi hagi distincions en les característiques de l’impartició de l’ensenyament.
• La participació de l'escola concertada en el servei públic d'educació. La Llei Orgànica d'Educació estableix expressament que el servei públic educatiu s'ofereix de forma conjunta a través de centres públics i privats concertats.El fet que la principal norma rectora del sector educatiu inclogui com a premissa que ambdues tipologies de centres es troben al mateix nivell de responsabilitat sobre el dret fonamental a l’Educació demostra la voluntat del legislador d'equiparar ambdós models.

El pronunciament no implica que tots els serveis prestats a l'escola concertada hagin de reconèixer-se automàticament, però ofereix un fonament jurídic rellevant per plantejar noves reclamacions.

Pots llegir la nostra anàlisi de la sentència del TSJ d'Extremadura.

El Tribunal Suprem reforça aquesta interpretació

En una sentència de 25 de juny de 2025, el Tribunal Suprem va reconèixer que els serveis prestats en hospitals públics gestionats per empreses privades poden computar a efectes de triennis, considerant que no és determinant la naturalesa pública o privada de l’entitat gestora, sinó també el caràcter públic del servei prestat.

Tot i referir-se al sector sanitari, aquesta doctrina reforça els arguments jurídics per reclamar el reconeixement dels anys treballats a l’escola concertada, com a part del servei públic d’educació, encara que cada cas requereixi una valoració individual.

Qui pot reclamar els triennis de l'escola concertada?

Si actualment treballes com a docent a l'escola pública, pot ser convenient revisar el teu expedient si et trobes en alguna d'aquestes situacions:

• Vas treballar en una escola concertada abans d'incorporar-te a l'ensenyament públic.
• Actualment ets funcionari o funcionària docent, de carrera o interí, i els anys treballats a la concertada no s'han tingut en compte per calcular els teus triennis.
• Has sol·licitat el reconeixement d'aquests serveis previs i l'Administració t'ha denegat la petició.
• Tens reconeguda una part de l'antiguitat, però consideres que hi ha períodes de serveis previs que no s'han computat correctament.

En tots aquests casos, cal examinar les característiques dels serveis prestats, la naturalesa del centre educatiu, els períodes de treball acreditats i la normativa aplicable.

El fet d'haver treballat a l'escola concertada no garanteix per si sol el reconeixement dels triennis, però pot justificar l'estudi d'una possible reclamació.

Què es pot aconseguir amb la reclamació dels triennis?

Si la reclamació prospera, el reconeixement dels serveis previs pot tenir conseqüències importants en la retribució del personal docent.

En funció de les circumstàncies del cas, es pot sol·licitar:

• El reconeixement dels anys treballats a l'escola concertada que no s'hagin incorporat al còmput de serveis previs.
• La revisió dels triennis reconeguts, amb la incorporació dels períodes de servei que corresponguin.
• La regularització de les retribucions futures, si el nou còmput comporta el reconeixement de triennis addicionals.
• El pagament de les diferències salarials, quan escaigui i dins dels terminis de reclamació aplicables.

L'import econòmic de la reclamació dependrà dels anys de servei, del nombre de triennis afectats, de les retribucions corresponents i de les quantitats que legalment es puguin recuperar.

Cal tenir present que el pas del temps pot limitar els endarreriments reclamables. Per això és important comprovar els terminis aplicables a cada situació.

Altres reclamacions relacionades amb els triennis del personal funcionari

El professorat procedent de l'escola concertada no és l'únic col·lectiu professional que pot trobar-se amb problemes de reconeixement o càlcul de triennis.

Aquestes situacions també afecten persones que, abans d'adquirir la condició de funcionàries, havien treballat com a personal laboral en administracions, fundacions, entitats del sector públic o serveis públics gestionats per empreses privades.

Principalment, es poden donar dues problemàtiques diferents:

Triennis no reconeguts per serveis prestats anteriorment

L'Administració no sempre computa tots els períodes treballats abans d'accedir a la funció pública.

En determinades circumstàncies, i en funció de la naturalesa dels serveis prestats, es pot reclamar el reconeixement d'aquests períodes perquè s'incorporin al càlcul de l'antiguitat i dels triennis.

Triennis reconeguts, però amb una quantia incorrecta

Una altra situació es produeix quan una persona que anteriorment era personal laboral passa a ser funcionària i l'Administració modifica l'import dels triennis que ja tenia consolidats.

El Tribunal Suprem ha reconegut que, en els supòsits afectats per la normativa anterior a la reforma introduïda l'any 2021, els triennis consolidats com a personal laboral han de continuar percebent-se en la quantia corresponent al moment en què es van perfeccionar, amb les actualitzacions que siguin aplicables, tal i com expliquem en aquest article.

Per tant, encara que l'Administració reconegui correctament els anys de servei, és possible que l'import dels triennis no sigui el que legalment correspon.

Aquesta és una reclamació diferent de la relativa als serveis prestats a l'escola concertada, però també pot justificar una revisió de la nòmina i dels drets retributius.

Com t'ajudem a Col·lectiu Ronda?

A Col·lectiu Ronda tenim una àmplia experiència en la defensa dels drets del personal al servei de les administracions públiques i en la reclamació de diferències retributives.

Abordem aquestes reclamacions des d'una perspectiva jurídica rigorosa, analitzant les circumstàncies particulars de cada persona i les possibilitats que ofereix la jurisprudència.

1. Estudi de la situació personal i professional

Revisem els períodes treballats, els serveis reconeguts, les resolucions administratives i les nòmines per identificar si existeixen fonaments per reclamar.

2. Valoració jurídica i econòmica

Analitzem la jurisprudència aplicable, les possibilitats de reconeixement dels serveis previs i, si escau, les diferències salarials que es podrien reclamar.

3. Reclamació administrativa i judicial

Si considerem que existeix una base jurídica suficient, t'assessorem i t'acompanyem durant el procediment de reclamació davant l'Administració i, quan sigui necessari, davant els tribunals.

PREGUNTES FREQÜENTS